Employé / Employée de libre-service FERRIERE LA GRANDE | Contrat de Professionnalisation

Description du poste

Vous occuperez le poste d’employé(e) de libre service. Poste évolutif vers la fonction de manageur / manageuse de rayon. Vous serez formé(e) au métier par le biais d’un contrat en alternance entre l’école et l’entreprise : accueil client, relation commerciale, mise en rayon, gestion de stocks, règles de merchandising. Formation une journée par semaine à Anzin. Vous préparez un titre reconnu bac + 2: Manageur des univers marchands.

      • PROFIL SOUHAITÉ

        Expérience

        • Débutant accepté – minimum stages en commerce

        Compétences

        • Contrôler l’état de conservation d’un produit périssable
        • Contrôler le balisage et l’étiquetage des produits en rayon
        • Définir des besoins en approvisionnement
        • Disposer des produits sur le lieu de vente
        • Entretenir un espace de vente
        • Préparer les commandes
        • Réaliser le balisage et l’étiquetage des produits en rayon
        • Réceptionner un produit
        • Retirer un produit impropre à la vente
        • Suivre l’état des stocks
        • Vérifier la conformité de la livraison

        Formation

        • Bac ou équivalent Exigé

          Cette formation est indispensable

Contrat à durée déterminée – 24 Mois
Cont. professionnalisationDurée du travail35H Horaires normauxSalaireSalaire : Mensuel de 815 Euros à 1480 Euros sur 12 mois
selon âge et diplôme

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